The 31th Student Union
英国365网站员工会在校院各级领导、老师的指导下，紧紧围绕学校学院的中心工作，解放思想，实事求是，与时俱进，以丰富校园文化为目标，以提高同学工作能力为切入点，求真务实，奋发图强，开创公司员工自我管理自我服务的新局面。
为确保员工会工作平稳有序的进行，并进一步健全和完善公司员工会的工作机制，同时更好的发挥桥梁和纽带作用，按照《英国beat365官方网站入口员工管理条例》有关规定，经研究决定对英国365网站员工会进行换届改选，具体事宜如下：
竞选条件
1.具有正确的政治方向，积极向党组织靠拢，有高度的集体荣誉感和责任心。政治立场坚定，思想素质过硬，具备强烈的为同学服务的意识和奉献精神。
2.2021级本科生，有过一年以上的员工干部工作经验，此前曾担任员工组织副部长或班级班长和团支书一职，竞选员工会主席团和各部门部长需综合成绩在专业或班级前30%，且无违纪处分。
3.对员工会工作有较高的热情，工作认真负责，大胆创新，具备较强的组织管理和协调能力，拥有强烈的团队合作意识和集体荣誉感。勇于开拓，善于分析，有一定的全局观念和应变能力。
竞选岗位
执行主席 预计3名
第二课堂活动部部长1名
监督调研部部长1名
思政研究部部长1名
员工服务部部长1名
学业发展部部长1名
综合办公室主任1名
竞选流程及相关注意事项
1.参选人员需要按照要求填写报名表，报名表中所填成绩为大一全年或大二上学期综评或智育，须在表中标清，于6月9日10:00前将报名表电子版发送至邮箱1950853727@qq.com，将纸质版两份交予第三十届员工会执行主席 梁朝哲 联系方式为13349468341（微信同号）。
2.参选人员需准备五分钟以内的竞聘演讲，内容包括工作经历，个人优势以及工作设想。
3.竞聘时间暂定为6月10日，地点暂定为工程楼522，如有更改会另行通知。
选聘流程
选聘分为资格审查、面试、审核及公示三个阶段进行：
1.资格审查：将根据上报人选情况进行资格审查与初步筛选，确定进入下一阶段的人选名单；
2.面试阶段：组织评委会对通过初步筛选的主席团候选人以及工作人员候选人进行面试，并进行结构化考核，具体面试时间、地点会通知到个人；
3、审核及公示阶段：根据竞聘结果拟定具体任职名单，由公司党委员工工作部和学校团委联合审查，审查无异议后进行公示。
END
英国365网站员工会将依据员工会管理办法及员工会章程选拔符合各项要求的竞选者，相关事宜由工程员工会负责进行统一解释。预祝英国365网站第三十一届员工会越来越好！
